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公司拟设立健康管理专项资金

发布时间:2019-08-03 04:23:57

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公司拟设立健康管理专项资金

    为了让员工实实在在共享企业发展成果,充分享有健康管理福利,公司拟设立健康管理专项资金。5月21日,集团公司员工健康管理委员会办公室召开专题会议,就设立健康管理专项资金的相关问题进行研讨。集团公司总经理助理、工会常务副主席彭云主持会议。
 


    员工健康管理工作在集团公司党委、董事会、经营班子的高度重视和关心下,集团公司出台了《关于对全体员工实施健康管理的意见》和《健康管理工作三年行动计划方案》,并于2017年全面开展健康管理工作,实现了健康管理员工知晓率86.6%、满意度89.1%、集团本部员工健康档案建档率100%,营造了“健康生活、快乐工作”的良好氛围,员工获得感和幸福感明显增强。

    2018年,是深入开展健康管理工作的关键年,健康管理将重点从硬件设施和健康服务水平方面把健康管理工作抓紧抓实推进,提升健康管理服务质量;增设心理咨询室、健身中心、增加慢特病体检项目等扩大健康管理服务范围;同时设立健康管理专项资金,加强经费保障,统一用于员工健康管理,保障管理工作的正常运行。

    集团公司员工健康管理委员会办公室成员、基层党政工团组织负责人代表及相关单位人员参加会议,并就健康管理专项资金的数额、管理、使用范围等提出了意见建议。

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